2022年1月21日，京投科技公司組織召開2021年度外派干部述職工作會。公司黨總支書記、行政總裁宣晶，專職副書記趙婧媛以及副總裁肖征出席會議，派駐至華啟智能、京投信安、樂碼仕、京城地鐵、地鐵科技的外派干部分別進行了述職，就履職情況、述德述廉、工作中存在的問題與不足、2022年工作主要思路及重點目標任務進行了匯報。

宣晶同志對外派干部2021年在各自崗位上兢兢業業、盡職盡責的工作精神給予了充分肯定，并合京投科技公司“十四五”戰略發展方向，對各外派干部提出四點建議：一是主動提高站位、擔當作為，學會換位思考，多角度考慮問題。二是加強溝通能力，提升溝通效率，學會事前溝通，充分發揮外派干部在京投科技公司與參控股公司間的橋梁紐帶作用。三是應用創新觀念面對大環境變化，將創新融入工作的方方面面，運用創新思維推陳出新，從而增強公司核心競爭力，助力公司穩健發展。四是提示各外派干部時刻保持廉潔從業，做好各項疫情防控工作。

通過此次會議的召開，進一步凝聚了廣大外派干部的思想共識、戰略共識，堅定了廣大外派干部不懼錯綜復雜的市場環境的決心，助力京投科技公司“十四五”戰略落實落地。